Gemeente Meerssen | Vacature Juridisch adviseur / Secretaris Commissie Bezwaarschriften (0,6 fte)

Nieuwsbericht Vacature Juridisch adviseur / Secretaris Commissie Bezwaarschriften (0,6 fte)

Wil jij meebouwen aan de toekomst van de Gemeente Meerssen? Voor de afdeling Bedrijfsvoering zijn wij op zoek naar een:

Juridisch adviseur / Secretaris Commissie Bezwaarschriften) (0,6 fte)

Wat ga je doen?

Je bent verantwoordelijk voor de algemene juridische advisering en toetsing op diverse taakgebieden van onze gemeente. Als juridisch adviseur draag je bij aan de juridische kwaliteit van de organisatie door kennisdeling, toetsing en het bevorderen van het rechtmatig en integer handelen van de organisatie. Je adviseert en begeleidt (gevraagd en ongevraagd) het college van burgemeester & wethouders, leidinggevenden en medewerkers op het gebied van complexe juridische vraagstukken en voorstellen, bijvoorbeeld verschillende soorten overeenkomsten, werkprocessen, integriteitsvraagstukken en overheidsaansprakelijkheid. Hierbij krijg je veel handelingsvrijheid, ruimte voor inventiviteit en ben je mede richtinggevend op strategisch/tactisch niveau.

Tevens ben je secretaris van de bezwaarschriftencommissie. De gemeenten Eijsden-Margraten, Gulpen-Wittem, Vaals en Meerssen hebben een gezamenlijke, onafhankelijke Intergemeentelijke Adviescommissie Bezwaarschriften die de bestuursorganen van deze deelnemende gemeenten adviseert over beslissingen op bezwaar. Elke gemeente beschikt over een secretaris die verantwoordelijk is voor de inhoudelijk correcte en procedurele voorbereiding en verslaglegging van de bezwaren die deze commissie behandelt.

De werkzaamheden in hoofdlijnen:

Als juridisch adviseur:

• Adviseren en ondersteunen (gevraagd en ongevraagd) van de medewerkers, het management en het bestuur in complexe juridische en bestuurlijke vraagstukken op meerdere rechtsgebieden en op strategisch/tactisch niveau.
• Opstellen en toetsen van verordeningen, overeenkomsten, mandateringsbesluiten en andere juridische documenten. Tevens beoordeel je juridisch bestuurlijke behandelvoorstellen.
• Leveren van een actieve bijdrage aan de juridische kwaliteitszorg binnen de gemeente.
• Volgen van relevante ontwikkelingen in wet- en regelgeving en jurisprudentie en adviseren over de gevolgen en implementatie daarvan voor de gemeente.
• Overige voorkomende juridische werkzaamheden.

Als secretaris commissie bezwaarschriften:

• Verantwoordelijk zijn voor de coördinatie, kwaliteitsborging en procedurele uitvoering van de bezwaarbehandeling voor de gemeente Meerssen.
• Beoordelen van de behandelwijze van de bij de gemeente binnenkomende bezwaarschriften, waarbij wordt gestreefd naar informele afhandeling.
• Intern afstemmen met verantwoordelijke afdelingen/medewerkers over de mogelijkheid van (in-)formele afhandeling.
• Ondersteunen van de commissie met de aanlevering van dossiers, verslaglegging, (pre-)adviezen, termijnbewaking en het formuleren van de (concept-)adviezen.
• Leveren van een bijdrage aan de jaarlijkse evaluatie en tijdige aanpassing van de verordening op de bezwaarschriften respectievelijk van in gebruik zijnde brieven/juridische praktijkmodellen.
• Opstellen van verbetervoorstellen aan de verantwoordelijke afdelingen/medewerkers, naar aanleiding van de adviezen van de commissie.

Dit ben jij ...

Jouw werk staat midden in de politieke belangstelling en is altijd actueel, wat voor interessante en soms stevige uitdagingen kan zorgen. Het is daarom belangrijk dat je...

• goed kunt relativeren;
• gevoeligheden kunt inschatten (politiek-bestuurlijke sensitiviteit);
• analytisch sterk bent;
• stevig in je schoenen staat;
• een onafhankelijke, constructief-kritische adviserende houding en overtuigingskracht hebt;
• bekijkt waar mogelijkheden liggen met respect voor de grenzen van de wet;
• onder tijdsdruk kunt werken;
• inlevingsvermogen hebt;
• goede communicatieve vaardigheden en uitstekende schriftelijke uitdrukkingsvaardigheden hebt.

Jij hebt:

• minimaal HBO werk- en denkniveau en een afgeronde opleiding in een juridische richting,
• kennis van zowel publiek als privaatrecht,
• ervaring met AWB-procedures en inzicht in publiekrechtelijke vraagstukken en regelgeving.
• actuele kennis van de Algemene wet bestuursrecht.

Voor deze functie vereisen we een Verklaring Omtrent het Gedrag (VOG).

Waar kom je te werken?

De gemeente Meerssen kent drie afdelingen: Bedrijfsvoering, Ruimte en Samenleving. In totaal werken er ongeveer 130 medewerkers. In deze functie kom je te werken binnen het team Bestuurs- en Managementondersteuning, afdeling Bedrijfsvoering.
Meer weten over het werken bij de gemeente Meerssen? Bekijk ons filmpje: https://youtu.be/WEoCw8Dc26k

Wat biedt de gemeente Meerssen?

Onze arbeidsvoorwaarden zijn geregeld volgens de Cao gemeenten.

• Salaris: Deze functie is ingedeeld in schaal 10a (max. € 5.366,- op basis van een fulltime dienstverband, salarispeil per 2 januari 2023). Inschaling is afhankelijk van opleiding en ervaring, hierbij wordt eventueel een aanloopschaal toegepast.
• IKB: Bovenop je salaris ontvang je 17,05% van het bruto jaarsalaris als Individueel Keuze Budget (IKB). Dit kun je naar eigen wens inzetten, bijvoorbeeld om uit te betalen, extra vakantiedagen te kopen of belastingvrij een fiets aan te schaffen.
• Arbeidsovereenkomst: In beginsel ontvang je een arbeidsovereenkomst voor de duur van 1 jaar. Hierbij geldt de intentie om deze, bij goed functioneren, om te zetten naar een arbeidsovereenkomst voor onbepaalde tijd.
• Adv-opbouw: 1 fte wil zeggen dat je feitelijk per week 40 uur werkt, waarvan je 36 uur betaald krijgt en 4 uur adv opbouwt, welke je weer kunt inzetten als verlof. Bij een parttime dienstverband wordt dit naar rato verminderd.
• Secundaire arbeidsvoorwaarden: zoals pensioenopbouw bij ABP, het flexibel indelen van de werkweek, hybride werken, thuiswerkvergoeding en diverse ontwikkelmogelijkheden op zowel persoonlijk als inhoudelijk vlak.

Hier lees je meer over onze arbeidsvoorwaarden (zoals IKB en adv-opbouw). 

Interesse? Solliciteer!

We nodigen je van harte uit om je motivatiebrief en CV uiterlijk 3 oktober a.s. online via www.igom.nl in te dienen. Binnen 3 werkdagen na sluiting van de vacature ontvang je een reactie. Houd je alvast ruimte in de agenda vrij voor een eventueel gesprek op maandag 9 oktober of donderdag 12 oktober?

1. Het eerste gesprek dient als kennismaking. We gaan in op jouw motivatie, drijfveren, persoonlijkheid, kennis en kunde. Daarnaast vertellen wij meer over de inhoud van de functie, de afdeling, de bedrijfscultuur, enz. Zodoende krijg jij ook meer beeld van het werk en de werkomgeving.
2. Na een eerste kennismaking kan er tweede gesprek ingepland worden waarbij we dieper op zaken in gaan.
3. Blijkt er na deze gesprekken een match te zijn, dan plannen we een arbeidsvoorwaardengesprek in. Hopelijk mogen we je daarna verwelkomen als nieuwe collega!

Binnen de sollicitatieprocedure kan een online screening worden uitgevoerd (bijvoorbeeld via Google en/of social media), een assessment ingezet worden en/of een referentie opgevraagd worden.

Meer weten?

Heb je nog vragen over de functie? Neem dan contact op met Maurice Gorissen (manager afd. Bedrijfsvoering) via 06-06-44512510. Met vragen over de sollicitatieprocedure kun je bij Sanne Dooper (recruiter) via 06-46597963 terecht. Kijk voor overige informatie op www.meerssen.nl